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松井忠三的无印之道

作者:何潇

2018-02-24·阅读时长6分钟

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( 2007年3月,“无印良品”春夏新装秀 )

今天,人们提到松井忠三,会称他为“拯救MUJI(无印良品)于危难中的人”。良品计划公司成立于1989年,若从其品牌诞生的1980年算起,今年是其第29个年头。上世纪90年代,日本经济低迷,“M”型社会出现,MUJI公司凭借自身“合理的便宜”优势,取得了商业上的成功。

松井忠三就任良品计划株式会社会长是在2001年,这一年也是MUJI的危机之年,利润与前年相比缩减了99.8%,公司市值从4870亿日元降到了770亿日元,缩水了4100亿日元。“整个社会上都传言说我们无印的时代要终结了。”松井忠三认为,这是内部与外部的双重原因导致。一方面,品牌的第二代领导者缺乏应有的谨慎与小心;另一方面,以优衣库为代表的竞争对手在此时崛起。

为了扭转这种颓势,松井忠三大刀阔斧地实行了一系列改革。第一步是清理囤积,松井很快让人们看到了他与众不同的行事风格,将近10吨的滞销服装送进了焚烧炉。“我当时在现场,并把营销规划部的人员带到现场去看,让他们正视这个现实。”2000年,MUJI有55亿日元库存,到了2003年,库存降到了17亿日元。通过有效控制库存,MUJI在2005年还清了借款,而且有了现金流。

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何潇

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